pp电子铜川矿业铁运分公司召开节后收心会 奋楫扬帆开新篇铁运分公司北区综合段召开了一次节后收心会引导干部职工把心从过年过节的氛围中收一收，把心往安全生产运输上放一放，由于过节期间，一些设备停产后重新启动，容易发生机械故障，部分员工节后思想松懈，安全生产意识弱化，很容易发生意外事故。针对此类似的安全隐患问题，北区段制定，节后生产五个一方案。争取做到凝心聚力开新程，奋楫扬帆启新篇。

　　班组是企业安全管理的基本单元，是安全管理的前沿阵地，抓好班组安全建设至关重要。各单位要组织、指导和督促生产班组开展一次安全专题班前会，班组长带领班组成员作出安全承诺，开展交心谈话，了解节后大家的身体和心理状态，一起分析工作中面临的风险，相互提醒，自觉做到四不伤害。要求各班组长，应把安全工作重心放在现场，现场是安全工作的主战场，放在基层一线，基层一线是防范事故的前沿阵线，多到现场跑几趟，多到基层一线掌握情况，多提醒、多告知、多交底、多确认、多咨询、多制止，才会少出事。

　　新年新气象，总结去年的安全生产经验和不足，及时更新新年安全生产计划查摆以往隐患问题，做到防患于未然，严格落实双重预防机制。切实地把计划放在前头，把预防放在前头，把安全生产放在前头，立下新目标，达到新目标，接续奋进，再创佳绩。

　　要对节后返回原岗位工作的员工进行一次安全知识再教育再培训，唤醒返岗员工安全生产意识pp电子·(中国)官方网站，提高安全操作技能，让员工心理意识从放假过渡到工作上来；。同时，针对员工可能出现的假期综合征带来的风险，要加以预防和控制，减少因人为操作失误引发的生产安全事故。

　　开展节后安全大检查，特别是要对照节后复查隐患清单，一一厘清，并对检查的问题限期进行整改，形成闭环管控的模式，要求安全工作必须事事有落实、件件有回音、有问题必须分析、若失责必须考核。

　　组织签订新一年度的安全生产责任书，明确责任人的安全责任，做到以岗定责pp电子·(中国)官方网站、按责履职。组织开展岗位安全责任承诺，树立责任不落实是最大的隐患的理念，自觉融入日常生产工作中，认真遵守各项安全管理规章制度。同时加强现场监督力度，经常性到现场检查设备设施安全运行情况，切实加强员工劳动防护用品的正确佩戴和使用情况检查、监督，并与员工加强沟通、交流情感pp电子·(中国)官方网站，及时了解员工的思想状况。

　　安全工作是靠每一位职工的务实付出，在安全工作上决不能掉队，要以零事故结果为导向，应绞尽脑汁、煞费苦心、苦思冥想将安全生产责任制落实到位，将四不伤害落实到位，将安全确认落实到位，继续为铜煤安全生产运输事业再创佳绩，贡献铁运力量。

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